车间维修班长优秀事迹材料
发表时间：2026-02-19车间维修班长优秀事迹材料（通用11篇）。
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宣伟峰，自2010年从事售后服务工作以来，参与郑西、沪宁、沪杭、京沪、昌九、京石、津秦、沪昆、郑徐、杭黄、汉十、等十余条线路售后服务工作，多次受到客户表扬，在京沪高铁（二工区）、沪昆（湖南段）、京张城际、鲁南西段四个项目收到客户赠送锦旗及感谢函。2021年在担任保德利鲁南技术服务组副组长期间，宣伟峰主要负责布置鲁南项目预配车间场地，安装调试设备，建立工作制度，完善预配标准，健全与客户问题反馈整改制度，保质保量完成腕臂预配任务及管理工作，前期工作得到公司领导肯定及客户好评。
2020年11月，腕臂材料陆续进入预配车间，他有序组织完成鲁南项目腕臂、定位、吊弦等产品的预配工作。鲁南项目技术服务组在他的带领下冒严寒、战酷暑，以项目部数据为令，经过三百多个日夜的不懈努力圆满完成工厂化预配任务。解决质量问题二十多起、降本增效改进生产工艺8项、配件预紧128275件、腕臂预配11084组、定位预配11101组、斜拉线压接5800根、吊弦压接66008根。在鲁南西段腕臂预配期间，技术服务组先后受到项目部、济南供电段、三公司、电化局、华中指挥部、建设指挥部、标段监理、保德利公司等领导莅临车间检查指导，对于上级单位在检查期间提出的疑问，技术服务组用腕臂、定位、吊弦的预配成果，展示了实力，赢得了一致好评。
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教导队炊事班是一个技术一流，作风过硬，管理严格的炊事班。“战友的呼声就是他们工作的出发点，官兵满意就是他们工作的最大回报”这是炊事班工作中的自我要求。这句话也他们一直是积极工作的助推剂。大家都知道，事班的工作是日复一日，年复一年，怎样安排好官兵们的一日三餐，让官兵吃的开心，吃的舒心，是他们最大的任务。
一、开动脑筋，众口不在难调。
部队战友来之五湖四海，怎样让每一名战友吃出家乡的味道，缓解思乡情绪，用实际行动来关心和鼓励战士们安心训练工作，这些都是难以解决的问题，为了解决好不同人的不同口味，炊事人员经常用书信、电话、网上论坛等形式，和各地的战友交流学习各地不同风味的小吃和主食，积累经验，取人之长，补己之短；炊事班长还经常利用外出等机会，向外面的老师学习请教，这样便练得一手做好各地名吃的手艺。另外，节假日当别人在休息调整的时间，他们炊事员就会利用点滴时间组织一些小的比武竞赛，既是大家有了更多的创新菜肴，又为官兵们加了餐，一直以来，都受到中队战友以及队领导的好评。这也一直激励着他们进步。使他们相信 “立足本职岗位，结合现有材料搞创新菜肴，小岗位也能有大作为。” “人生的价值不在于索取了多少，而在于奉献了多少”。他们也一直都坚信有付出就会有回报。
二、加强了责任心，完成好各项工作任务。
作为一个集体食堂，要严格落实全台食品卫生安全是关系到每一位战友身体健康的大事。
首先，每位炊事员每年都要进行上岗前的体检，对检查不合格者不於上岗。其次，不定期对炊事人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。通过学习，提高炊事员在工作中的服务质量和意识。切实做好食品卫生、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作，工做台做到随用随清，每周对厨房一次大清扫。如发现工作中有不到位之处立即指出，勒令改正及时到位。全体炊事人员能够认真做好本职工作，明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到，保证了连队日常工作正常开展。
并且能够及时、彻底地将卫生打扫干净，物品的摆放也整齐，使领导对食堂不会产生了脏、乱、差的印象。八月是忙碌的一个月，也是关键的一个月，为了保证不出现事故，全面进行食物检查、注意用电、用水等安全隐患。对炊事班卫生，全班人员一起将天花板、墙壁、灶台、蒸箱、地面、以及库房等，统统进行了一次大清扫。这次清理行之有效，厨房有了明显改观，良好的工作环境改变了领导的印象。
三、全班人员能够认真落实《条例》、《条令》和部里规章制度。
炊事人员严格请销假制度，公私分明，不假公济私，以公为私。在集体利益与个人利益发生矛盾时，做到以集体利益为重。在与地方人员交往中严格遵守军队纪律，维护军人形象。在团结同志中，讲民主，重团结。与别人发生矛盾、误会时，不背后私下议论他人，认真开展批评与自我批评，敞开思想，畅所欲言地与对方谈心交心，从中达到更好地团结他人目的。
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__是高三（1）班的班长，在校各方面优秀表现如下：
思想上：__追求上进，主动参加了学校组织的业余党校，顺利通过结业测试，并撰写了一篇优秀的结业论文；日常生活中，能严格要求自己，对同学团结热情，在遵守学校规章制度上起到了模范作用，表现出一名共青团员应有的优秀品质，在每一年的学校德育考核中都被评为“优秀”等级。
学习上：在高一四次大考中均取得优秀成绩，学年平均名次年级第六；高二更加刻苦钻研，再次取得优异成绩，学年平均名次年级第二；并在全国高中化学竞赛获__二等奖；__初中在__实验学校，高中在__中学期间，连续五年每年都获校奖学金一等奖！
工作上：__在初中长期担任班长，团支书，课代表，多次获得优秀学生干部，三好标兵等称号；高一军训时任指挥员，带伤坚持训练，并获会操二等奖；在高一（4）班任班长期间，实行特色的班级量化管理，使（4）班在各方面表现突出，多次被评为文明班和卫生标兵；鉴于__的优异表现，__被评为全级唯一的“__-__学年度韶关市优秀学生干部”，并多次获校优秀学生干部和三好学生称号；在高二担任团支书期间，带领全班获得校运会团体总分第一；__还担任了“飞一般”篮球赛的裁判，并积极参加学生会组织的其他工作；到高三，__身兼班长与团支书二职，协助老师开展了大量工作，积极开展教学调查，给老师们提供了许多宝贵的建议；还和劳动委员建立了“班级基金”，利用课余时间收集瓶子，废纸等废弃物，不仅挣得数百元班费，还为美化校园环境做出巨大贡献。
在体育方面，__积极锻炼，体质健康测试成绩突出，不仅在长跑和实心球项目上得到满分，还在校运会铅球项目上勇夺第六；在高一率队参加篮球赛时是全级仅有的四支16强队伍之一，并在高二的篮球比赛的关键时刻表现出色，率队杀进8强。
在课余生活中，__参加过元旦汇演的表演；在研究性学习中获三等奖；在学校举办的辩论赛中带领反方获胜，被评为优秀辩手；并积极参加英语角，时事交流会等学生活动，拥有出色的交际能力和分析能力。
综合以上突出表现，__已具备一名品学兼优学生的条件。
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夏同志同志，股份二车间特非那定一班班长。特一班包含酯化、氢化和缩合三个岗位，近年来，这三个岗位产量都很大，几乎每日都开足马力生产。夏同志总是身先士卒、带头操作，并认真做好生产前准备、生产中检查和生产后汇总，有条不紊地组织、协调、安排好班组工作，努力克服困难，不折不扣地完成生产任务。
特一班三岗位均有贵重原料，夏同志严格要求员工按SOP精确投料、精心操作、认真记录。他还和技术人员一道攻关，使钯炭回收套用次数增加，缩合收率和质量提高，生产成本明显下降，“双革四新”和科技攻关多次获奖。特一班三个岗位生产都比较危险，夏同志时刻把安全放在工作的.首位。他每日每岗位巡查，动火作业前仔细处理、确保安全，从未发生安全事故。作为老班长、老化工、老技师，他做好传帮带，将三十年操作技巧和班务管理经验传授给班组员工，尤其是刚进厂的年轻人和年轻班组长。
夏同志对自己严格要求，工作责任心强。特一班在他的领导下生产有序、现场整洁、人心和谐，获公司劳动竞赛先进班组荣誉。
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车间维修班班长先进事迹
车间维修班班长先进事迹
车修不好，我睡不着
——记“岗位大练兵，技能大比武”维修技能比武活动冠军 大罗、细罗，两面好锣！这是在技术保障一线流传的一句话，大罗就是三车间维修二班的班长罗金龙。在维修车间做了十几年，从原公交公司六公司的保养厂做起，改制后一直在三车间，是车间的主力、顶梁柱。认识大罗的人都知道，他为人爽快，说话直来直去，工作风风火火，维修技术一流，工作态度一流，在他手上没有修不好的车，没有攻克不下的难题。
我眼中的大罗：责任心强，啥都能做好
认识大罗是在三车间实习的时候，大罗的样子黑黑的，憨憨厚厚的，偶尔会开几句玩笑，每天穿着修理工装，拿上工具就一头扎在车堆里，像是拔也拔不出来，真心地喜欢车辆维修。
讲大罗，不得不讲5月25日的“岗位大练兵，技术大比武”活动。大罗和同事师正文同组进行发动机、离合变速、传动轴加强二级保养PK，比赛进行到2∕3时，大罗接了一通电话，挂断后没有吭声便继续进行比赛。机动替补工作人员细罗发现他神色凝重，心事重重，弯腰捡扳手时手都是抖的，便向车间主任彭辉说明了此事，细问后才知，电话是医院打来的，大罗的妻子重病住院，因病情突然加重，医院下了病危通知单，并通知大罗立即赶往医院签手术同意书。经过协
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车间维修班班长先进事迹
调车间换下了大罗，由细罗顶上去继续进行比赛，并派车将大罗送到医院。在洗手换衣服的时候，大罗不停地告诉细罗维修步骤、注意事项，嘱咐细罗结束后要清理场地卫生等等。其实，大罗的妻子23日就住进了医院，那天大罗休息，到医院后经过简单的整理，24日就匆忙赶回了车间，为翌日的比赛进行场地布置，划线、整理场地卫生、置备工具，晚一点又带着即将参赛的队员训练技术、速度，一直没有时间去看护妻子。幸而当日及时赶到医院，妻子的病情稳定了，但至今仍旧在重症监护室治疗。
车间主任眼中的大罗：技术全面，车间不能没有他
在车间主任眼中，大罗是个宝，技术全面，什么工种都可以兼任，机修、冷作、油漆，最拿手的是发动机、底盘维修。我问他在维修中有没有什么绝活？彭主任说绝活就是细心，遇到问题不会说放弃。很少有人向他那样细心，所有维修步骤都能按公司“维修规范”操作，不多一步，也不少一步。采访过程中他们告诉我最多的一句话就是“同样一件事，别人和大罗一起做，一样的做，但是结果完全不同，就是因为他每个细节都能注意到，产生了完全不同的结果。”
2007年圭塘坪门前修路时，三车间的车全部搬到二车间去维修，在给一辆车做发动机维护时，由于司机操作错误，造成大罗头部受伤、出血，到医院缝了三针后，回来就又继续完成保养工作。同事问他你为什么不休息？嘿嘿一笑地回答是：“车没修好，我睡不着！”
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车间维修班班长先进事迹
因为自身文化程度不高，只有初中文化，业余时间大罗积极地为自己充电，现在还在自学义务教育的最后三年课程。维修书籍大罗有很多，各种各样的。但最让人喜欢的是，大罗很会“钻空子”，国Ⅲ排放车辆刚在公司投入营运时，上柴服务工程师奚金祥时常到车间指导技术，大罗抓着奚师傅拜师学艺，认真学习，现在多少出了师，可以自行独立维修电脑全线、传感，共轨高压油泵调校等。
彭主任笑言：如果车间现在没有他，车间的技术会陷入短时间的停顿状态。虎将不能少！
同事眼中的大罗：非常勤快，什么都会做
三车间二班副班长谢德和大罗一起十年了，大罗的维修技术让他很佩服。大罗修出来的车子有力又节油。修车过程检查仔细到位，柴油车的油嘴、活塞环的间隙、气门的封闭度要求很严格。火花塞出了问题，大多数人选择换一个新的换上，大罗则是尽量调节火花塞间隙，根据车辆发动机状况多次调试，直到满意。为了节油，大罗瞒着车间自己备了很多小型工具，电烙铁、钻孔机，经过十几次试验，他终于悟出了化油器加速量孔的大小和加速器的好坏决定了节油效果，然后根据每台车的实际情况，他把原加速量孔的孔焊死，在根据实际钻出需要的量孔。总之，在大罗的手中，大大小小的螺丝松紧度，气孔、油孔大小总会精准掌握。凭着不服输的个性和偷学了楚建辉主任
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车间维修班班长先进事迹
“好大的路咯，又不是造飞机！”的名言，大罗光荣的成为了三车间的“形象代言人”。
大罗的徒弟跟着他一年零两个月了，别人学习维修要一年多才出师，大罗的徒弟只学了八个月，就能独立承担作业了。他说全是师傅教得好，手把手地教，在学习发动机气门间隙和后桥齿的间隙调试时，尺寸自己总是掌握不准，师傅耐心细致多次讲解，从没有批评、放弃过。师傅好勤快，什么都会做，做得都特别好，生活上更是无微不至的照顾，像父亲。在车间能成为大罗的徒弟是人人的向往和荣耀。而每次遇到有人要当他徒弟，他总是大笑着说：“搞鬼，邋遢死了，累死人！”
因为真心喜欢，所以大罗对待车辆从不含糊，对待工作谁也想象不到，这样一个黑实粗壮的人竟会心细如尘，按他自己的话说：“自己的车要爱惜”。车间最脏的地方和最累的事总是有大罗的大笑声。平凡岗位的英雄总是格外让人敬佩，不耀眼，但却闪着光、发着热，佩服那颗勇敢的心、坚韧的心。
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陕西清水川能源股份有限公司检修维护部热控班现有员工30人，其中35岁以下青年员工24人，平均年龄30.4岁，占职工总数的80％以上，肩负着公司2X300MW和2X1000MW四台机组热控设备的日常维护以及大小修任务，是一支能吃苦、懂奉献的团队。
热控班自成立以来，始终把创建“青年文明号”作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式，紧密结合公司中心工作，以创建“学习型”、“服务型”、“奉献型”班组为整体思路，以“无奋斗不青春”为班训，号召班组全体成员立足本职、敬业守信、无私奉献，多次被评为“先进集体”、“安全生产先进集体”等荣誉称号。
一、以人为本，提质强基，创建“学习型”班组
“学习是前进的基础”，选择学习就是选择进步。在长期的实践中，热控班已具备“通过学习解决问题”的能力。通过创造性学习、终身学习、全过程学习、向失败学习、团体学习等手段，使工作学习化、学习工作化；通过建立支持学习、激励创新的工作机制，将学习有机地融入到日常工作中，全面增强了员工政治理论和业务技术素质，提高了创新潜力。
一是坚持理论引导，增强综合素质。以提素质、促发展为目标，狠抓青年职工的政治学习、业务学习、思想道德修养。自班组成立以来，不断加强内部管理，坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，通过表彰先进、宣传典型等形式，大力营造奋发向上、踏实干事的工作氛围，努力构建团结向上、相互赶超的良好局面。把“人人学习，终身学习”当作一种学习理念贯穿于平时的工作、生活中，全面推进“学习型”班组的建设，不断增强班组凝聚力和战斗力。
二是加强爱国主义教育，树立良好的道德风尚。通过爱国主义教育提醒青年员工要树立正确的世界观、人生观、价值观，牢记青年的职责、青年的使命，勤奋工作，服务社会。
二、以管理为本，创新理念，创建“服务型”班组
一是抓管理，不断完善班组管理体系。热控班制度健全，真正做到“凡事有人负责、凡事有人监督、凡事有章可循、凡事有据可查”，为按时、按质、按量完成工作任务、创造良好工作业绩奠定基础。结合实际，制定出了一套切实可行、行之有效的管理制度。
二是明职责，不断强化现场管理意识。在提高员工工作技能的同时，转变思路，将计划性检修转变为预防性检修，大大提升了设备运行小时数，及时掌握生产一线机组运行状况，为生产一线排优解难。热控班现已成为一支叫得响、拿得出、干得好的青年队伍。
三是树旗帜，构建7S亮点区。为了提高工作效率，提高工作品质，班组派专人参与公司精细化管理理念培训，并制定出热工专业7S管理手册。短短一年时间，热控班创建了给煤机7S样板示范区、电动给水泵7S样板示范区，工作环境大为改善。
三、以诚信为本，弘扬新风，创建“奉献型”班组
热控班倡导爱岗敬业、无私奉献的道德风尚，以强化青年职工“三德”教育为抓手，大力创建“奉献型”班组。
一是加强道德教育。把贯彻《公民道德建设实施纲要》作为创建“奉献型”班组的行动指南，时刻提醒青年员工要做到讲道德、讲礼貌、讲敬业、讲奉献。在2017年的“抗洪救灾”活动中，热控班情系灾区，为陕北子州人民踊跃捐款。2018年号召班组成员用爱心帮助身患重病的同事爱人，用行动书写人间大爱，本次共捐款6300元。
二是开展信用建设。为展现和强化“信用建设”在工作岗位中的作用，通过制定“承诺目标”，推行“青年员工信用承诺”，使遵章守纪、爱岗敬业成为广大青年员工的自觉行动，将“诚信为本、有诺必践、恪尽职守、率先垂范”在青年员工中入心入脑。
热控班决心以荣获“青年文明号”为新起点，不断学习，立足岗位永争一流，用青春的誓言，扎实的行动，为公司创建煤电一体化标杆企业做出新的贡献！
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电站维护组主管先进事迹
电站维护组主管先进事迹总结：Z在工作，不仅为单位做单位维护工作Z市水利发电有限责任公司四潭电站，还自保 所学知识已应用到兄弟公司的机组检修工作中，赢得了广大水电从业人员的广泛好评.
电站维修班组长的先进事迹
“发电机组维修主治医生”
牢记维修班长Z市水利发电有限公司四潭电站检修组zFw76.cOM
z Z市水利发电四潭电站检修组组长.，中等身材，思维敏捷，聪明能干。多年来，为保障电站发电机组的正常运行，他不断创新技术，进行科学合理的检修，及时解决了一个又一个技术难题，为提高电站经济效益做出了积极贡献。发电站。发电机组大修“主治医生”连续多年被评为发电公司“优秀员工”，2009年被授予集团公司“优秀员工”荣誉称号。 p>
体验当好“主治医生”的能力
“我们做维修工作，一定要熟悉机组各部件的结构和性能，如果遇到任何故障，我们能及时发现，查明原因，迅速处理，减少停机造成的损失。”这是z对同事说得最多的话。是的，在他20多年的工作中，他对知识的追求从未停止过。高中毕业后，他有很多知识要补充。电气安全工作规程，操作规程、维修规程等业务和技术知识，在工作中不断探索和实践，经过不懈努力，知识日积月累，掌握了单位的各种维修技术。切、诊断逐渐成长为电厂机组检修的优秀“主治医生”，赢得了公司领导和员工的一致好评。检修班员工小刘说：“林班长是个勤奋的人。研究具有技术技能的人。很硬，像灵丹妙药，揉一揉就痊愈了。”近年来，取得了《起重机械操作资格证书》、《电站维修技师证书》等专业技术等级资格。
技术创新组长
自1992年Z市四潭电站建成投产以来，Z一直担任维修组组长。他能以创新的精神把工作做好。电站机组技术改造。电站原装机容量为3×4000kw。为了提高机组的产量，他利用学到的知识，提出了提高电站机组容量的技术改造方案。 2018年，检修人员组织了#3机组导水机构的设计、加工和改造，使汽轮机出力大幅度提高，出力效果最佳。为实现效益最大化，电站每年增加发电收入近120万元。在做好机组扩容改造工作的同时，2003年至2008年，对三台机组的励磁系统进行技术改造，并带领维修人员进行调试，将原来的分立元件改造为现CPU微电脑励磁装置，提高其灵活性。可靠性，大大改善了发电机组的运行条件，为电站创造了更大的经济效益。
一个小家庭，一个人的关怀
2008年12月13日上午10点21分，Z正在对四滩电站1#机组进行年检，突然手机响了，发电站里传来妻子的声音，“小明，刚才剑河小学的梁校医打来电话说，我们三年级的儿子突然发高烧，体温已经达到了39度。他30分钟前打了退烧针，来学校接他去市医院诊治。 “呵呵，呵呵，我知道了，不过我们在单位盘车，关键时刻不能下岗，你去学校接他，去市人民医院诊断治疗！”妻子无奈的抱怨来自电站。随后，他的妻子到两公里外的学校把孩子抱回来，又赶到了30公里外的市人民医院接受检查。医生告诉她，你儿子得了急性脑膜炎，需要住院治疗。得知情况后，他虽然很着急，但并没有立即去医院陪儿子。而在儿子完成一号机组年检后入院后的第五天，他就带领维修队赶到了医院。儿子说：“爸，对不起，我得先完成电站的维修工作，才能到这里来看您，见谅！” Z是个工作狂，照顾家里的每一个人。
检查剧组一展身手
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俗话说：“衬衫袖子不长”。意思是，如果你没有过人的技能，就不要到外面去混。你必须具备非凡的技能才能出国做生意（工作）。 z 是为了找工作（工作）而远行的人。 2009年2月，Z发电公司组织检修组对锡林沱娘河发电公司木湖电站#1机组进行检修，Z发电公司主持检修。由于原机组运行时发电机与上导轴承之间的敲击声比较严重，很多专家和技术人员都找不到原因。在维修期间，他仔细检查了所有零件，发现了一个止推轴承瓦。托盘与支柱螺栓之间的凹槽有滑动和摩擦。由于机组转动时镜板和轴瓦的摩擦挤压，托盘和支柱螺栓跳动并产生噪音。之后，对托盘支柱螺栓进行处理以消除噪音。现在运行正常，机组敲击声故障已解决。
2009年12月，应龙胜发电公司邀请，Z带领13人的维修团队对公司西江坪水电站进行大修。容量为3200kw。由于机组运行过程中轴承温度一直较高，停机后一到两天，发电机定子线圈容易受潮，绝缘电阻大幅度下降。理想运行状态下，机组一直运行在2000kw以下，大大降低了电站的发电量。为了正确掌握设备的运行状态，他及时查阅相关运行数据了解各个轴承的温度，发现汽轮机#1轴承为35度，#2轴承为37度， #3轴承是57度，#4轴承是67度，轴承温差相差太大。检查轴承的水平度时，发现#3、#4导向轴承过高。之后降低#3轴承，降低#4轴承，并根据各个轴承的温度进行调整，同时更换油底壳的冷却。冷却器的冷却水装置显着降低了轴承温度。然后，将定子线圈上的油污和灰尘喷上，使其干燥，并对发电机组的出风道进行整改。机组满负荷（3200kw）运行72小时后，正常运行下各轴承温度均未出现过高。机组运行良好，受到龙盛发电公司领导的好评。他对此次维修工作表示满意。
工作期间，Z不仅为Z市水利发电有限公司司滩水电站做过机组检修工作，还将所掌握的知识运用到兄弟公司的机组检修工作中 ，赢得了广大水电从业人员的广泛赞誉，但他认为自己目前掌握的技术知识还不够。 他将继续努力学习各种专业和文化知识，不断提高自己的理论和业务水平。 成为单位检修的好“主治医生”的宏伟目标。
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我叫XX，是703班的班长。今天能在此发言，我感到很荣幸。我知道，今天能站在这里离不开全班同学的支持和包容，更离不开老师的培养，是你们让我学会了不少知识，得到了许多管理班级的经验。
作为一名班干部，我们应该成为同学们的表率。在学习上，严格要求自己，勤奋好学；在生活中，乐于助人，诚实守信，与同学和睦相处；在思想上，积极上进，遵守校纪班规，为班级树立爱学习、守纪律的榜样。
韩愈曾说：“业精于勤荒于嬉；行成于思，毁于随。”我踏踏实实学习，成绩名列前茅。在班主任的指导下我班设立了专门的学习小组，我担任组长。课下，我将同学们的`错题整理起来，课余时间一起讨论，有时会为了一些难题讨论得面红耳赤，但最后都会因解决难题而喜笑颜开。我也主动为基础薄弱的同学讲解难题，虽然，一道基础题会讲很多遍，但我不厌其烦。通过我的讲解，他们逐渐爱上学习，我由衷地欣喜。课堂中，我认真听讲，积极举手回答问题。见我举手，其他同学也纷纷踊跃举手，课堂气氛十分活跃。
徐磊刚说：“每个人都应该担起应尽的责任。”我主动承担责任，想同学之所想，急同学之所急，与同学相处十分融洽。我也与其他班干部相互协作，课前老师未来时，我与纪律委员一起协调管理班级，为同学营造良好的学习氛围。有时，我也会担任“小老师”，为同学讲题目，将自己的想法与思路和大家分享；班级需要出黑板报时，我和文娱委员一起合作，发挥自己的特长。其他同学也能积极参与，大家相互协作，优势互补，为集体建设尽责。
即使是野花，我也要开得灿烂；即使是小树，我也要成为栋梁；即使是石子，我也要铺成康庄大道。身为班干部，我就要成为一位合格的建设者，一名出色的领航员。
流星的光辉来自天体的摩擦，璀璨的珍珠来自贝壳的累积，而一个优秀的班级来自班干部与全体同学的共同努力，既然要做，就要做好。我相信，凭借我的才干与勇气，凭借我与同学们同舟共济的深厚友谊，我们一定能跨过学习上的坎，挑战困难，战胜困难。我也相信，凭借老师孜孜不倦的教导，同学们的共同努力，我们的班级一定会蒸蒸日上，越来越好！
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物业工程部维修工岗位职责
一、熟悉市场各类房屋的分布状况，房屋内外结构，附属设施各水、电气、消防系统的管线走向，分布状况以及管线主控制位置，以及设备的性能和使用状况。
二、加强学习业务知识，能识读施工图纸。绘制简单的平面图，管线大致系统图，能清楚正确的在图纸上标出发生故障的位置。
三、维修工必须具备熟练的施工技能。在熟练自己专业的基础上，学习水、电、土建等基本知识和规范操作、争取做到一人多能，适应市场维修工作的需要。
四、经常巡视市场，掌握公用设施的运行和完好状况，如发现有损坏，隐患或其它不正常的情况，应及时组织人员抢修。以确保公共设施完好，设备运转正常。
五、经常巡视市场，保证上下水、排污管道畅通，确保市场污水不外溢。
六、维修工在维修楼面时，必须首先准确的找到漏、渗水的真正原因，做到一次修好，少返修或不返修。
七、电工必须持证上岗，并且严格遵守安全生产条列和操作规程。
八、维修给水管道，须关闭总阀时，在提前通知住户做好蓄水准备的情况下作业。
九、爱护工具，在每次使用之后，必须对领出的工具的性能、机具配件等进行检查，是否完好无损。
十、负责机电安装、维修工程的日常维护工作，确保管理区域的供水、供电、设备运行正常。
十一、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，保证设施、设备的正常运行。
十二、巡检消防栓、消防水管、给排水主管道、管道配件、楼道、天台系统，并做记录。
十三、巡检强弱电设备、线路、公共天线、集中监控系统及水池水位控制线路等。
十四、按照公司节水节电的规定，做好节水节电的工作，并提出可行性建议。每月对公共用水、用电量进行统计，如有异常，进行分析并进行解决。
十五、按时、按质、按量完成上级领导交办的其他工作。
十六、向住户提供免费或有偿服务时，要求如下：
1、急修不过夜，小修小补应限时完成。
2、按管理处制定收费标准收费，并上缴管理处，不得擅自侵吞，违者罚款100—500元。
3、不得向商户索要小费或好处，或者收费不开收据，更不能多收、少收、不收费。违者按应收取额的10倍处罚。情节严重者，作辞退处理。
4、遵守商户的要求未经同意，不得擅自改变管线，即搭配颜色。
5、不得在商铺乱翻东西、若有偷窃行为，一经发现，立即送派出所处理，管理处给予辞退。
6、不得在维修时，偷窃配件或更换配件时以次充好。让商户蒙受损失，一经发现，除责令其赔偿相应的损失外，管理处给予辞退处理，情节严重者送交公安机关处理。
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脚踏实地干工作 任劳任怨当将尾 ――记江西航何发电有限责任公司锅炉分场本体班班长何山同志 在工作现场碰到他的时候，你或许会以为他是一个“烧炭的”，脸上满是汗水和煤灰的混合物，一身迷彩服已经分不出颜色，唯有头顶的安全帽和身上系着的安全带还提醒着你，他是一名锅炉本体检修工，他就是现任江西航何发电有限责任公司锅炉分场本体班班长的何山同志。 陕西横山县――一个曾经为共和国的解放事业作出了重要贡献的小县城。在那里他度过了自己的童年和少年，也正是受老区人民纯朴思想的感染，至今他仍然保持着那种纯朴、敦厚的优良品质。 1985年，受父亲的影响，刚刚读完高中的他毅然选择了军营。临上车前父亲拉着他的手，语重心长地说了一句话，“好好干，争取入党”。可对于刚刚走出校门才17岁的他，“入党”一词还只是一个模糊的概念，但是他知道父亲的嘱咐一定是正确的。 刚到连队不久，他就得知所在部队即将去云南参加对越作战的消息，这既令人兴奋同时又富于挑战。在去与留之间，他毅然选择了前者。在云南前线他亲眼目睹了那些为了祖国和平，为了人民安居乐业而奋不顾身甚至献出宝贵生命的共产党员的英勇事迹，这令他感到了作为一名军人的骄傲和自豪，在血与火的洗礼中，他深深的爱上了我们的党，真正懂得了伟大的含义，他终于明白了父亲的话。“我要入党！我要向他们学习！” 一种强烈的愿望激励着他执着于这一伟大的信念，在同年入伍的战士中，他第一个递交了入党申请书。经过部队的培养，他对中国共产党有了更加深刻的认识，并于1987年在同一批战士中第一个光荣地加入了中国共产党。部队艰苦的训练、战斗生活，塑造了他坚毅、刚强，执着追求的性格，奠定了他人生坚实的基础。 1989年部队复员，他被分配到了江西航何发电有限责任公司锅炉分场本体班。锅炉本体检修班是一个集脏、热、累、苦、险于一体的一线班组。铁打的营盘流水的兵，多年来，身边的同事一茬又一茬调离了，而何山仍然以任劳任怨、默默无闻的工作风貌坚守着这块阵地，这一干就是。多年的检修工作，对每一根管排、每一台留下自己汗水和智慧的设备都有着深厚的感情，他总说舍不得离开，同时也放弃了一次次机会。别人都说他傻，朋友劝他说：树挪死，人挪活，那么苦的地方还有啥值得留恋呢！他却说：“我是一名退伍军人，比起那些在战场上牺牲的战友，我幸运多了，苦一点儿累一点儿又能算得了什么呢？” ，肩负着领导的'信任和职工的期待，他担任了班长。9年来，他深知肩上责任的重大，丝毫不敢马虎。他带领的锅炉本体班以团结、扎实、敢打硬仗、勇于创新而受到分场领导和职工的一致认可，而他也以勤恳、踏实、身先士卒、善于管理而受到职工的尊重和爱戴。 “兵熊熊一个，将熊熊一窝。”当班长的第一天，他就告诫自己，只有全心全意依靠全班职工，工作才能做好。他充分调动班组职工的积极性，大家心往一处想，劲往一处使。“要做个好班长，首先得是个好职工”――正是这种朴实的想法激励着他，严格要求自己，认真开展检修工作，他的身影总是活跃在生产现场，不光是那些技术难点、重点工作，普通的、琐碎的工作他也同样认真仔细、一丝不苟，特别是一些危险的工作，他总是亲自动手。尤其在锅炉受热面检查中更是严格要求自己和班组职工，不断强化职工的责任心，确保检修质量。 他先后到西柏坡发电厂、徐州发电厂、新海发电厂等处调研，结合我公司实际情况，积极推广先进的技术，对受热面管排采用加装不锈钢防磨瓦、刷防磨涂料等高新技术降低管排磨损，取得了显著效果。有人说他是“拿来主义者”，他笑着说：“就怕人家好的东西，咱们‘拿’不来。” 他不仅仅是个“拿来主义者”，在他身上还有着刻苦钻研技术、不断攀登的精神，技术活难不倒他，丰富的经验和精湛的检修技术令全班人折服，可他依然在不断地学习，在实践中不断摸索。虽然只有高中文化程度，但他却熟悉班内每台设备，大到受热面管排，小到渣沟里的一个小小喷嘴，他都能详细说出他们的材料和运行情况，活生生的一本锅炉本体大辞典。他常对班上的青工说：“别看本体检修工作简单、枯燥，要是认真学，一辈子也学不完。” 面对许多亟待解决的问题，他深刻的认识到自己的高中文化水平已远远不能适应工作的需要，在繁忙的检修工作之余，他报考了银川电力工业学校热动中专班。由于理论知识底子薄，学习难度比较大，但他硬是以蚂蚁啃骨头的精神，放弃业余时间，虚心向周围的同事请教，经过持之以恒的努力，，他以优异的成绩拿到了中专毕业证。同年，他又报考了江西大学大专函授班，三年来他克服种种困难，利用业余时间学习理论知识，各门课程都取得了优异的成绩。 众所周知，在火力发电企业中锅炉“四管”泄漏事故占企业事故率的百分之七十以上。如何降低锅炉“四管”泄漏，提高机组的安全稳定运行，一直是许多专家和各级领导探讨的话题。5月到2月我公司四台锅炉一级过热器悬吊管处的管子多处发生严重磨损现象，并引发漏泄达4次。此缺陷时刻威胁着机组的安全稳定运行，他看在眼里，急在心中，更觉肩上责任的重大。为了预防该类事故，他查看《电力安全技术》、《锅炉设备检修》、《电厂管道安装》等资料，下班后他又上网查找，相关的论文看了不少可还是没有找到有效的解决方案。怎么办？只能靠自己了。“我是班长、党员，我有责任和义务解决这个问题”。 为了掌握第一手材料，在机组停运后，受热面没有水冲洗之前，便开始进行认真细致的检查、测量。每次检查他总是身先士卒，带领班内职工冒着高温、灰尘进入炉膛进行受热面的各项检查，在检查中决不放过任何一处可疑部位，并运用眼观、手摸、仪器测量等手段排除几百处隐患。 一个又一个不眠之夜，他一遍又一遍地分析模拟风烟的流动方向和磨损的状态，判断出磨损的原因。凭借十几年的工作经验，他大胆提出用不锈钢板加工制作一种阻止风烟流通的护板，并在＃2炉进行试验。经过一个小修周期的验证，＃2炉一级过热器悬吊管旁的管子没有发现任何磨损，取得了喜人的效果。领导问他是怎么想出这个方法，他只是淡淡地一笑说：“没事瞎琢磨呗！” 凭借多年积累的检修技术经验。针对困扰班组设备的漏泄治理和文明生产，何山同志大胆提出并组织班组职工完成了《解决落灰管长期堵塞问题》、《冲渣水母管加装滤网》、《一级过热器悬吊管加装防磨板》、《水冷壁挡渣板改造》等科技项目，收到了显著效果。特别是《一级过热器悬吊管加装防磨板》、《水冷壁挡渣板改造》分别获得了江西电力公司20科技成果二等奖和科技推广二等奖。 20我公司4台锅炉只发生了一次受热面“四管”泄漏而引发的停运事故，这在全国发电企业同类型机组中也是极为少见。这对于其它班组来说确实算不了什么，可是对于锅炉本体班的职工来说这其中的酸甜苦辣只有他们了解，而作为班长的张新明却感觉到肩上的担子愈发承重。 多年来，何山同志带领班组职工在锅炉受热面检修中发现和消除设备隐患达几百余次，其中重大设备隐患十多次，为机组长周期运行和公司年度发电任务顺利完成作出了突出贡献。 锅炉本体班所辖的设备从零米到炉顶，从炉外到炉内，点多面广危险点多，安全责任重于泰山。无论大修小修，无论工作多忙，现场的每一个检修点，他都尽可能的走到，保证工作现场的安全措施和技术措施落实到位。在平时的工作中他总是能够严格要求自己，要求职工不能违反的他首先从自己做起，同时严格要求各位组长和工作负责人。 检修现场发现违章现象后他总是用职工能够接受的方式方法指出违章行为和可能产生的后果以及正确的工作方法。一次班内一名职工在一级过热器工作时，由于工作任务重且人员少，所以抱着侥幸心理在没有系挂安全带的情况下，爬上两米多高的管子去挂倒链，结果被分场安全员抓了个正着，在当月奖金中扣了80元钱。这名职工非常气愤要找分场安全员评理，他了解了情况后及时将这名职工叫到班长室进行说服教育，他首先拿出《电业安全工作规程》找到相关条款，然后耐心听完这名职工的心里话后向他表示，自己在工作中没有认真掌握工作现场的危险点和合理安排工作人员。同时也指出无论是什么原因也不能够冒险作业，如果一旦发生高空坠落产生的后果将不是80元能够解决的问题。而且家里的老婆孩子也不希望自己的亲人发生危险……一番语重心长的谈话不但平息了这名职工的怒火同时也帮助他理解了为什么“我要安全”这句话的含义。 他常说一句话：“在战场上看到战友流血，我会觉得那是光荣的，而在工作中，如果我们因为违章而流血，在痛心的同时，我们更应该感到耻辱！安全一定要摆在第一位置，如果要保证不了安全，宁可停工不干，什么时候具备条件我们什么时候干”。从这朴实而又铿锵有力的话语中我们明白了它所含有的份量。经过长期的不懈努力，职工的安全思想和防患意识有了很大的提高，习惯性违章和不安全现象也在逐渐减少，19他接任班长以来，班组没有发生人身轻伤及以上事故。为分场和公司安全生产起到了模范带头作用。 在工作上他大刀阔斧、雷厉风行，在生活中，他也是一位细心人。作为一班之长，他时时关注班组职工的思想动态，班内有位老师傅家庭困难，思想包袱重，逢年过节，即使再忙，他也要到这位师傅家中去看望，帮助解决实际困难，排解思想包袱，使职工都能以饱满的热情、平和的心态投入到工作中。班内青工多，经验欠缺，思想波动大，他一方面积极引导青工立足岗位钻研技术，另一方面，创造各种机会加紧青工培训，使他们尽早地掌握检修技能，能够独立完成工作。同时在班组鼓励技术创新，充分发挥职工优势，人尽其才，才尽其用，使班组各项工作蒸蒸日上。作为一班之长，他丝毫没有官架子，团结职工，关心职工，每逢严冬，他总会提醒班员加穿衣服。很多次，在现场，他将自己的棉衣让给别人穿，而自己却一身单薄。 职工们都说，他就象是一个不知疲倦的机器人，不知道苦，不知道累，只知道干活。为了完成一项检修任务，他常常连续几天几夜吃住在现场。干起活来，他的踏实、他的干劲总是让人佩服，很有股拼命三郎的劲头。跟他在一起干活，总会让人感动，在他那里从来听不到叫苦喊累，看到的只是对工作孜孜不倦、勤恳踏实的态度，脏活累活抢着干的身影。受热面清灰，他身先士卒，漫天飞扬的灰尘呛得人呼吸困难，全身上下全是黑灰。水冷壁爆管，他一马当先，炙热的热浪，烤得人全身发痒，就象针扎一般难受，汗水使劲往下流。有人说：你是班长，指导一下就行了，何必非要亲自干呢！而他却说：“不管是谁，活总得有人干，我是班长，又是党员，我不干能行吗？”在他身上，有一种革命军人所特有的精神，那就是特别能吃苦、特别能战斗，困难面前不低头，甘于奉献的精神。 锅炉受热面大修中，时间紧、任务重，但是他并没有畏惧，带领全班职工加班加点，保质保量地圆满完成了大修任务。大修中，哪里有困难，哪里就有他的身影，查漏点、想办法，定方案，无所不干，解决了一个又一个难题。他是个一工作起来就忘了一切的人，往往是下班了，大家都准备走了，才发现他还在现场没有回来。加班至十一、二点或是连续干了二十多个小时是家常便饭。夜深了，当他拖着疲惫的身体回到家时，妻子和年幼的孩子已然熟睡，当女儿醒来找寻爸爸时，他早已又忙碌在检修现场了。 多年的劳累，导致身体透支严重，一米七的男子汉体重却只有五十公斤，身患慢性胃炎、胆囊炎和胆囊息肉的他一遇到抢修任务，就顾不上医生的告诫，吃喝全在工作现场，全然忘记了自己的疾病。冬天北方的室外温度都在零下十几度，送到现场的饭还来不及吃几口就已冷了，可为了保持好的体力只能往下咽。有时实在忍受不了时他吃几片药缓解一下，便又投入到工作中去。在他的办公桌抽屉里时常准备着几种药品，为的就是老毛病犯了后急用。爱人劝他好好找个老中医查一查，可他总是说没有时间，过几天就好了。老岳父在中宁找了一位很有威望的中医给他开了几副中药送到家，可他因为不能按时回家吃药，枉废了老人家的一片爱心。 在他家里，最宝贵的莫过于那一摞摞烫着金字的荣誉证书，参加工作以来，他曾多次获得各级各类先进，受到各种表彰奖励二十余次，每一份荣誉的背后，都包含着无数的汗水和艰辛，但他并不以此作为炫耀自己的筹码。每获得一份荣誉，他的内心都会久久不能平静，他说自己愧对这些荣誉，自己只是做了一个共产党员应该作的事！朴实的话语，展现出一个优秀共产党员的高尚品质，他不求回报，只想把工作干得更好。 他就是这样一位敢于吃苦、勇于钻研、甘于奉献的共产党员，只有这样的好班长才能带出一个讲团结、负责任、积极向上的集体。现在，他正带领全班职工积极主动学习，向知识型班组的目标大步迈进。在江西航何发电有限责任公司，当您提起何山，认识他的人都会竖起大拇指告诉您，那是一位好班长，那是一名优秀的共产党员。上一页 [1] [2]
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20xx年是局维护工作较为繁重的一年，干线机房的搬迁、通信机房的“三线分离”、大客户传输设备的维护和网络改造、建设以及干线、本地网传输设备资源的核查等等，面对繁重的维护工作、有限的维护人员、艰苦的工作环境我迎难而上，谨慎、合理地安排好每一项工作、每一个细节。在设备搬迁前期我会同相关技术人员对设备、电路的搬迁方案以及在施工中的每一个细节都进行了深入细致的研究和实地调查，制定出合理、慎密的施工方案，与施工部门密切配合，顺利的完成了石嘴山、大武口机房施工任务。在施工中常常为了一个施工方案的落实，为了确保施工的万无一失，多次到现场考察、证实。在大武口机房一、二级干线传输设备以及本地网16个站点、部分网吧、大客户传输设备、电路的导接搬迁工程中，搬迁设备类型多，搬迁工作量大，并且牵涉诸多方面的问题，为使设备搬迁工作顺利进行，合理安排调度方案，对不同类型的设备制订详细的搬迁方案。由于前期工作准备充分，方案慎密，使得设备搬迁工作得以顺利、高效的完成。在一次大武口本地网电路的割接中，由于电路多，加上烽火设备网管数据下发数据速度缓慢等等原因，需要通宵进行才能完成所有割接任务，彻夜的紧张工作使我筋疲力尽，刚进家门就接到用户反映大武口到建设西街和永康部分电路质量劣化的电话，顿时倦意全无，立刻返回大武口，对维护人员进行了相应的分工，分头到相关站去处理电路故障。饿了，就啃随身带来的干面包，渴了就喝随身带来的白开水，那场面虽说不上是热火朝天，但大家都是干劲十足。直到天色渐晚才把所有故障电路处理好。这种情形对我们来说是常有的事，15天的设备、电路割接过程中我们都是在搬迁现场度过的，熬夜已成为习惯，用同事们的话说就是“家常菜”。在大客户工程建设中，为满足客户的要求，为迅速完成建行、农行、政府电子政务网络建设设备的安装，加上维护人员的紧缺，我和另一位维护人员只能早出晚归、加班加点、保质保量，完成设备建设任务。
在机房“三线分离”的工作中，我以身作则，组织带领机务班的相关成员对辖区六个传输机房一、二干传输设备电源进行不中断业务割接，同时对五个传输机房百余条在用系统尾纤进行割接。尤其在平罗机房的系统割接中带领王玲、黄旭斌同志对机房七十余条纤芯系统进行重新抽除布放，连续工作了36个小时，顺利、及时地完成了割接任务。接到任务便雷厉风行，在工作中处处带头，关心同事，脏活累活抢着干，遇事沉着、冷静，运用所学维护知识和多年的维护经验将障碍一一排除，充分体现出一位传输维护人员应具备的专业素质。
作为一名训练有素的专业维护技术人员，在维护工作中处处带头，学以致用，悉心指导新晋员工；作为一名共产党员，在日常生活和工作中处处体现党员先进性，能够把批评和自我批评相联系，关心同事，经常交流、沟通，肯吃苦，敢创新，勇于应对挑战，始终站在时代发展的前列；作为一名机务班的成员，深得成员们的信任被任命为班长，处处起模范作用，经常组织成员们开展工作总结、质量分析、经验交流和业务学习，让大家在讨论中取长补短，不断进步。
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